Няня На Час Договор

• Няня На Час Договору
• Няня На Час Договора

Пример договора с няней на оказание услуг. В таком договоре вы фиксируете все своими требования к работнику, а так же права и обязанности обеих сторон. Пример договора: Договор на оказание услуг г.Москва «» 2010г. , именуемая в дальнейшем Исполнитель, и , именуемая в дальнейшем Заказчик, заключили настоящий Договор о нижеследующем: 1. По настоящему договору Исполнитель обязуется по заданию Заказчика оказать услуги няни для ребенка (., 2008 г.р.) по адресу (квартира): г. :.

Уход за ребенком (чистота одежды, различные гигиенические процедуры, купание, смена подгузников, приучение к горшку и пр.). Укладывание на дневной и вечерний сон. Кормление ребенка, приготовление пищи (меню согласовывается с Заказчиком); информирование Заказчика о необходимости приобретения продуктов. Прогулки на свежем воздухе.

Воспитание и развитие ребенка дома и на прогулке, различные развивающие и подвижные игры с ним, чтение книг, прослушивание музыкальных композиций; рисование, пение, танцы и пр. Посещение различных детских учреждений по согласованию с Заказчиком. Стирка детских вещей с помощью стиральной машинки и единичных вещей(в штучном количестве) вручную. Уборка детской комнаты (мытье пола), поддержание порядка, чистоты игрушек, детской коляски, мытье детской посуды специальными детскими средствами, содержание ее отдельно от посуды общего пользования.

Контроль безопасности ребенка дома и на улице. Посещение врача по согласованию с Заказчиком или вместе с ним (сопровождение), сопровождение Заказчика и ребенка вне дома при необходимости. Соблюдение распорядка дня и дисциплины, придерживаясь следующего графика: 08.30 – завтрак, 09.30 -10.30 - развивающие игры и занятия; 10.30- 12.00 – прогулка; 12.00- обед; 13.00 – 15.00 дневной сон; 15.30 – полдник; 16.00 – 17.00 – развивающие игры и занятия; 17.30 – 19.00-прогулка; 19.30-ужин; 20.00 – 21.30 –спокойные игры, чтение, купание; 22.00-22.30 - подготовка и отход ко сну. Исполнитель оказывает услуги Заказчику 5 дней в неделю с понедельника по пятницу с 13.00ч до 21.00 ч или с 14.00ч до 22.00ч. По запросу Заказчика.

Договор на 1. Няня-воспитатель - от 200 руб./час Няня к грудничку - от 250 руб./час. Vip Агентство Престиж - договор сотрудничесва. Престиж предлагает домашний персонал: няня. На какой бы договор вы ни решились. Как, где и в какие часы няня будет обедать и ужинать.

Заказчик оставляет за собой право менять время начала оказания услуг, согласовав с Исполнителем. Заказчик обязуется оплатить эти услуги. Исполнитель обязан оказать услуги Заказчику лично, привлечение третьих лиц для оказания услуг по настоящему договору не допускается.

Исполнитель осведомлен о наличии видеонаблюдения на территории квартиры Заказчика и согласен предоставлять услуги под контролем систем аудио-и видеонаблюдения. Заказчик передает Исполнителю ключи от квартиры на основании акта передачи. 2. Обязательства Сторон 2.1. Заказчик обязуется:. своевременно и в полном объеме оплачивать услуги Исполнителю в размере и на условиях, указанных в п.3;. соблюдать оговоренные время и условия работы;. предоставлять для питания Исполнителя несложную пищу: хлеб, бутерброды, с колбасой или сыром, сосиски, яйца, чай, кофе, сахар, масло, овощи, чай, кофе, бакалейную продукцию;. предупредить Исполнителя не позднее, чем за 30 календарных дней о расторжении договора или предполагаемом увеличении/уменьшении объема работ и порядка оплаты.

Основной причиной, по которой потенциальные клиенты не хотят обращаться в агентство, чтобы нанять домашний персонал - это денежные затраты. Действительно, зачем тратить деньги, если можно всю эту работу по поиску персонала выполнить самому? Все ли так просто, в выборе нужного домашнего работника, или, все же, лучше выбрать агентство которое выполнит работу за нанимателя? Сделать выбор между «потерей» денег и самостоятельной тратой времени и энергии не так просто, ведь от этого решения зависит комфорт и уют в доме, а иногда и безопасность членов семьи.

Трудовой договор с няней-воспитателем (срочный; с условием об испытательном сроке) ТРУДОВОЙ ДОГОВОР с няней-воспитателем (срочный; с условием об испытательном сроке) г. ' г.

, именуем в дальнейшем (Ф.И.О.) 'Работодатель', с одной стороны и , (Ф.И.О.) именуем в дальнейшем 'Работник', с другой стороны заключили настоящий договор о нижеследующем: 1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1. Работодатель поручает, а Работник принимает на себя выполнение трудовых обязанностей в должности няни-воспитателя в отношении ребенка.

Няня На Час Договору

Работа по настоящему договору является для Работника основной. Местом работы Работника является квартира Работодателя, расположенная по адресу:. Труд Работника по настоящему договору осуществляется в нормальных условиях. Трудовые обязанности Работника не связаны с выполнением тяжелых работ, работ в местностях с особыми климатическими условиями, работ с вредными, опасными и иными особыми условиями труда.

В целях проверки соответствия квалификации Работника занимаемой должности и отношения к поручаемой работе Работнику устанавливается испытательный срок продолжительностью месяца с момента начала работы, установленного в п. 2.1 настоящего договора. Работник подчиняется непосредственно Работодателю.

СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА 2.1. Работник должен приступить к выполнению своих трудовых обязанностей с ' г. Настоящий договор является срочным и действует до ' г. Основанием для заключения срочного трудового договора является. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКА 3.1.

За выполнение трудовых обязанностей Работнику устанавливается оплата в размере рублей за час рабочего времени, с выплатой заработной платы раз в месяц. В следующие сроки:.

Работнику выплачивается вознаграждение по результатам работы за год в размере рублей в течение после окончания года. Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы в полуторном размере, за последующие часы - в двойном размере. По желанию Работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно. Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается в размере от суммы оплаты, установленной п. 3.1 настоящего договора. По желанию Работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха.

В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в указанном размере, а день отдыха оплате не подлежит. Заработная плата Работнику выплачивается путем выдачи наличных денежных средств Работодателем (вариант: путем перечисления на счет Работника в банке). РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА 4.1. Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресенье. Время начала работы:. Время окончания работы:. В течение рабочего дня Работнику устанавливается перерыв для отдыха и питания с час.

До час., который в рабочее время не включается. Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью (не менее 28) календарных дней.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у Работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного Работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск Работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года по соглашению с Работодателем. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам Работнику на основании его письменного заявления может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью, установленной трудовым законодательством Российской Федерации. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА 5.1.

Няня На Час Договора

Работник обязан: 5.1.1.